Налоговым вычетом называют долю зарплаты (либо другого дохода, что облагается ставкой в 13 процентов), не облагаемую налогом. Бывают случаи, когда граждане, не полностью вникнувшие в данное понятие, по ошибке считают, что сумма уменьшения налога и есть суммой вычета. Такое мнение является абсолютно неправильным. Давайте подробнее разберемся.
Для большей наглядности приведем пример: сотрудник Кирилл за январь текущего года получил заработную плату в размере 20 тысяч рублей. Ему положен стандартный вычет в объеме 1 тысячи 400 рублей. Налоговая сумма на доход будет составлять: 20 000 – 1 400 = 18 600 × 0,13 = 2 418 российских рублей. Без данного вычета сумма налога равнялась бы 2 тысячам 600 рублей (20 000 × 0,13 = 2 600). В таком случае налог уменьшен всего лишь на 182 рубля.
В текущем году налоговый вычет на детей полагается следующим лицам, получающим официальный доход:
- попечителям;
- опекунам одного или нескольких детей;
- супругу или супруге приемного родителя;
- приемным родителям;
- отцу и матери ребенка;
- усыновителям.
К заработной плате работающего населения льготы должны применяться по месту работы. Человек, работающий на нескольких фирмах, может сам выбрать работодателя, который будет представлять налоговый вычет.
Работодатель не может применить налоговый вычет, пока сотрудник самостоятельно не напишет заявление.
Стандартный вычет на ребенка в 2020 году
Льгота может быть предоставлена родителям и другим представителям с первого месяца рождения ребенка и до достижения 18 лет. С момента достижения ребенком совершеннолетия и до 24 лет льготы предоставляются родителям, чьи дети:
- Лицеисты и школьники.
- Интерны.
- Аспиранты.
- Ординаторы.
- Курсанты;
- Студенты очного типа обучения ВУЗов и ССУЗов.
Даже если дети находятся на обучении за рубежом, родители имеют право на льготы.
Стандартные вычеты на ребенка в этом году применяются каждый месяц к доходам граждан, однако только до того времени, пока количество дохода не начнет превышать общую сумму в 350 тысяч рублей за год. Все потому, что за налоговый период принято считать календарный год. В том случае, если сотрудник принят на работу в середине года, то ему необходимо представить справку о доходах с прежнего рабочего места.
Рассмотрим еще один пример. Гражданин Кирилл оформлен на ООО «Фирма» 1 сентября. С прошлого места работы у него имеется справка 2-НДФЛ, в которой отмечено, что на протяжении 8 месяцев этого года суммарная начисленная заработная плата составляла 355 тысяч 250 рублей. Кирилл в 2020 году по новому месту работы стандартными налоговыми вычетами пользоваться не будет.
В этом году стандартный налоговый вычет на ребенка начинает применяться с месяца рождения ребенка или месяца усыновления, опекунства, попечительства. Льготы прекращаются в конце года, когда:
- ребенок достиг совершеннолетнего возраста;
- попечительство или опекунство отменено;
- находящемуся на обучении исполнилось 24 года;
- усыновление отменено.
Когда подросток получает документ об окончании учебного заведения, со следующего месяца льгота не применяется даже, если подростку не исполнилось 24 года.
Кроме того, в налоговом законодательстве России в 2020 году предусмотрен двойной вычет на детей, который можно получить:
- если в семье ребенка только один родитель;
- если отец или мать ребенка отказывается от получения льготы. В таком случае оба родителя должны получать доход, что облагается по ставке в 13 процентов.
Читайте также: Возврат налога на страхование жизни
Заявление на стандартный налоговый вычет
Для того чтобы сотрудник мог получать с первого месяца текущего года стандартный налоговый вычет на детей, от него потребуется подать заявление. От того, насколько правильно составлено заявление, зависит, вовремя ли сотрудник получит полагаемые ему льготы, в каком количестве, и придется ли в дальнейшем заниматься перерасчетом.
Стоит разобраться, в какой именно форме гражданам стоит составлять заявление на стандартный налоговый вычет. Какие данные необходимо указывать, и кому его подавать.
Для того чтобы получать налоговые вычеты на детей с первого месяца текущего года, было необходимо подать заявление еще в прошлом году. Установленного образца заявления на стандартный вычет в текущем году отсутствует, его следует писать в сводной форме. В документе необходимо указать размер вычета и возраст ребенка. Кроме заявления, обязательно следует подготовить копию о рождении каждого ребенка, дополнительные документы, такие как решение о назначении опекунства, копию справки ВТЭК об инвалидности детей, справку с учебного заведения ребенка. Справку о заработной плате по форме 2-НДФЛ с прошлой работы, если человек поступил на фирму не с первого месяца года.